PKV-Kriterien für GGF

	+++ 2Do +++	— Not2Do —
Passendes Krankentagegeld, spz. bzgl. versicherbarer Höhe Ggf. zusätzliches Krankentagegeld für die ersten sechs Wochen Optionsrechte Steueroptimierte Vorauszahlung Umwandlungsrechte (z. B. wg. Status in AN) Ggf. Option auf GKV-Rückkehr	Sozialversicherungspflicht prüfen Anstellungsvertrag wg. Lohnfortzahlung & AG-Zuschuss prüfen, speziell bei Managern Keine zu hohe Selbstbeteiligung Für später sparen, egal ob in der PKV oder extern; machen!

Passendes Krankentagegeld, spz. bzgl. versicherbarer Höhe
Ggf. zusätzliches Krankentagegeld für die ersten sechs Wochen
Optionsrechte
Steueroptimierte Vorauszahlung
Umwandlungsrechte (z. B. wg. Status in AN)
Ggf. Option auf GKV-Rückkehr

Passendes Krankentagegeld, spz. bzgl. versicherbarer Höhe

Ggf. zusätzliches Krankentagegeld für die ersten sechs Wochen

Optionsrechte

Steueroptimierte Vorauszahlung

Umwandlungsrechte (z. B. wg. Status in AN)

Ggf. Option auf GKV-Rückkehr

Sozialversicherungspflicht prüfen
Anstellungsvertrag wg. Lohnfortzahlung & AG-Zuschuss prüfen, speziell bei Managern
Keine zu hohe Selbstbeteiligung
Für später sparen, egal ob in der PKV oder extern; machen!

Sozialversicherungspflicht prüfen

Anstellungsvertrag wg. Lohnfortzahlung & AG-Zuschuss prüfen, speziell bei Managern

Keine zu hohe Selbstbeteiligung

Für später sparen, egal ob in der PKV oder extern; machen!

Quellenangaben

Autor & PKV Experte

★★★★★

Walter Benda

Deutschlands führender Spezialist für komplexe PKV-Fälle

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